• Hefvorkchauffeur (M,V,X) (Gent)

    Referentie: P024

    Heb je goesting in een job met veel afwisseling? Steek je bovendien graag de handen uit de mouwen? Dan ben jij misschien wel de persoon die we zoeken.

    Inleiding

    In de staalfabriek wordt het ruwijzer die afkomstig is van de hoogovens, omgezet in staal. Wil je meer te weten komen over deze afdeling? Klik dan hier voor meer informatie.

    Wat houdt de job in?

    Als hefvorkchauffeur zal je de zes bovenloopkranen van de staalfabriek bedienen. Je bent verantwoordelijk om het ruwijzer, schroot en staal veilig en tijdig door de fabriek te loodsen.

    Met behulp van de bovenloopkranen, laad je de convertoren met schroot en ruwijzer. Je transporteert staalpannen met 330 T staal doorheen de fabriek om deze uiteindelijk af te zetten op één van de continugieterijen, zodat de slabs gegoten kunnen worden.

    Je komt terecht in een ploeg van 17 collega’s kraanoperatoren en chauffeurs. Je werkt in een volcontinu systeem, waarbij 7 werkdagen afgewisseld worden met rustdagen.

    Ben jij de geschikte kandidaat?

    • Je hebt geen hoogtevrees.
    • Veilig werken is voor jou een absolute prioriteit.
    • Je kan goed in team werken, maar weet je ook zelfstandig te redden.
    • Je bent behendig, en in staat om machines te bedienen met een grote nauwkeurigheid.
    • Je bent een goede organisator en in staat om taken af te werken binnen de gestelde deadlines.

    Wat bieden wij jou?

    • Vast contract
    • Aantrekkelijk loonpakket
    • Ploegenpremie (36,9%)
    • Resultaat gebonden premies
    • Anciënniteitspremie (na 1 jaar in dienst)
    • Maaltijdcheques van €8 bruto
    • Geschenkencheque en ecocheque
    • Auto -en fietslease
    • Gratis busvervoer
    • 40+ verlofdagen
    • Doorgroeimogelijkheden
    • Groeps -en hospitalisatieverzekering (gezinsleden kunnen aangesloten worden)
    • Vriendenkring (kortingen op cinematickets/pretparken, sinterklaasfeest, reizen, loopwedstrijden, Sidmar Motor Rijders,…)
    • Begeleiding: als nieuwkomer krijg je een peter/meter aangewezen. Deze persoon zal ervoor zorgen dat je je snel thuis voelt en zal je wegwijs maken doorheen het bedrijf. + basisopleiding die je laat kennismaken met het bedrijf.
    • Restaurant: broodjesbar en zelfbedieningsrestaurant.

     

    Hoe verloopt de selectieprocedure?

    • Online sollicitatie via onze website
    • Online testing en gesprek met HR
    • Kennismakingsgesprek met de leidinggevende van de afdeling en een rondleiding
    • Medisch onderzoek
    • Contractopmaak

    Voel je het al kriebelen om te beginnen? Solliciteer nu!

    Diversiteit en inclusie maken ons nóg sterker!
    ArcelorMittal Belgium gaat voluit voor gelijke kansen en waardeert diversiteit. We selecteren kandidaten enkel op basis van hun competenties. Je leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geaardheid, geloof, beperking, nationaliteit, … beïnvloeden je kans om mee te bouwen aan duurzame circulaire staal oplossingen voor de toekomst niet.

     

     

     

     

     

     

     

  • Meer info

    En nu?

    Zodra je solliciteert, start de aanwervingsprocedure.

    Nog vragen?

    > Contacteer Veerle, Tom, Ellen en Kim via e-mail


    Vacature delen