• Lijnverantwoordelijke Onderhoud Decosteel (Gent)

    Referentie: K490

    Heb jij zin om deel uit te maken van een jong en gemotiveerd team dat er dagelijks voor zorgt dat onze producten afgewerkt worden en verzonden worden naar onze klanten ? Dan is deze functie iets voor jou.

    In deze functie behoor je tot de productieafdeling Decosteel, een geautomatiseerde bekledingslijn die instaat voor het organisch bekleden van de staalplaat als laatste stap in het productieproces op onze site.  Onder uw leiding werkt een klein team van specialisten (regeltechniekers, mechaniekers, …) aan het verbeteren en het verhogen van de betrouwbaarheid van deze installatie om te voldoen aan de steeds stijgende kwaliteit en leadtime eisen van onze klanten.

    Bij het verhogen van de betrouwbaarheid van de installatie wordt veel aandacht besteed aan preventief en predictief onderhoud en worden de “best practices” toegepast die we hebben geleerd uit onze eigen ervaring of door benchmarking met andere sites en dit op een veilige manier. 

    Functie

    • Je hebt een voorbeeldfunctie inzake veiligheid en stimuleert en bewaakt de veiligheid van de medewerkers.
    • Je organiseert op een veilige, kwaliteitsbewuste en resultaatgerichte manier de dagdagelijkse werkzaamheden van de onderhoudsdienst (interne en externe medewerkers)
    • Je tekent het beleid uit van vanuit een langetermijnperspectief binnen de onderhoudsorganisatie en Optimaliseert en implementeert de onderhoudsplannen.
    • Je stimuleert en motiveert medewerkers en streeft steeds een constructieve samenwerking na met collega’s (sectie – en afdelingsoverschrijdend)
    • Je investeert dagdagelijks in het verruimen van jouw proceskennis en gebruikt jouw creativiteit om de productieprocessen en installaties verder uit te bouwen en te verbeteren.
    • Je bent verantwoordelijk voor het budget en kostenopvolging en analyseert op regelmatige basis de onderhoudsdata.
    • Je draagt actief de methodologie van de continue verbetering uit via de WCM / ARMP methodiek.

    Profiel

    • Je beschikt minimaal over een diploma industrieel ingenieur in elektrotechniek, elektriciteit, automatisatie of electronica.
    • Dialoog en communicatie staan bovenaan je prioriteitenlijst.
    • Je weet problemen snel en efficiënt aan te pakken.
    • Je bent sociaal sterk en je bent in staat mensen makkelijk te motiveren.
    • Je behoudt steeds het overzicht, ook bij complexe materie.
    • Je inspireert de medewerkers en bent begaan met hun groei en ontwikkeling en beschouwt verantwoordelijkheid geven en nemen als een tweede natuur.
    • Je hebt leidinggevende ervaring of wenst deze te ontwikkelen.
  • Meer info

    En nu?

    Zodra je solliciteert, start de aanwervingsprocedure.

    Nog vragen?

    Contact vacatures kaderleden

    > Contacteer Elke via e-mail


    Vacature delen