• Project Ingenieur Elektrisch – Grondstoffen Haven Vervoer & Baanrecuperatie (M,V,X) (Gent)

    Referentie: K117

    Heb je een passie voor elektrische installaties? Werk je graag projectmatig? Dan ben jij misschien wel de persoon die we zoeken! Lees snel verder.

    Inleiding

    De afdeling grondstoffen, haven, vervoer & recuperatie is de logistieke afdeling bij uitstek van ArcelorMittal Gent. De afdeling heeft een impact op de processen van het begin tot het einde van de productieketting: vanaf het lossen van ertsen en kolen in de bulkhaven, over de opslag en het behandelen van grondstoffen, het transport van vloeibaar ruwijzer, tot het verzenden van afgewerkte producten. Daartoe beschikt de afdeling over een hoogtechnologische infrastructuur die voortdurend gemoderniseerd en uitgebreid wordt met nieuwe mechanische en elektrische systemen, gaande van geavanceerde meetapparatuur en uitgebreide procesautomatisering tot de nieuwste pc-toepassingen.

    Wat houdt de job in?

    Na een inloopperiode waarbij je inzicht verwerft in onze installaties ziet je takenpakket er als volgt uit:

    • Je staat in voor de uitvoering van technische verbeteringsprojecten op vlak van veiligheid, milieu, procesoptimalisatie en betrouwbaarheid. Deze projecten worden van A tot Z voorbereid en uitgevoerd door jezelf of jouw team.
    • Je stuurt een team van interne en externe technici aan en zorgt voor een optimale samenwerking.
    • Je werkt dagelijks samen met de operationele productie- en onderhoudsdienst.
    • Je analyseert technische problemen aan de productie-installatie. Na analyse definieer en implementeer je doeltreffende oplossingen.
    • Je blijft op de hoogte van de meest recente evoluties en ontwikkelingen op technisch vlak, via onder andere benchmarkbezoeken aan andere sites en internationale contacten.

    Ben jij de geschikte kandidaat?

    • Je beschikt over een Master-diploma en een grondige kennis van elektriciteit.
    • Je hebt een sterk analytisch redeneringsvermogen en pakt problemen aan op een gestructureerde manier.
    • Je kan voldoening vinden in het uitwerken van projecten en houdt rekening met alle aspecten (veiligheid, milieu, kosten/baten, implementatie, bijsturing en borging).
    • Met je neus voor verbeteringspotentieel ontdek je steeds nieuwe projecten die je creatief aanpakt.
    • Jouw communicatieve vaardigheden stellen je in staat om een groep te organiseren en te motiveren.

    Wat bieden wij jou?

    Werken bij ArcelorMittal, dat is kansen krijgen op een mooie loopbaan en de mogelijkheid om een internationale carrière uit te bouwen. We geven talent alle ruimte om open te bloeien met een op maat gemaakt trainingsprogramma. Je komt terecht in een team van dynamische mensen die dag in dag uit werken aan verbeteringen op alle vlak en met baanbrekende technologieën.

    Je kan rekenen op een aantrekkelijk loonpakket. Naast je uitermate competitief basisloon aangevuld met een aantal premies, bieden we jou maaltijdcheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering en andere extralegale voordelen. Bovendien kan je kiezen voor een bedrijfswagen of –fiets en krijg je 40 verlofdagen per jaar!

     

    Hoe verloopt de selectieprocedure?

    • Online applicatie
    • Kennismakingsgesprek met HR en je toekomstige collega
    • Eindselectiegesprek met hoofd van HR en de afdeling
    • Contractvoorstel

    Voel je het al kriebelen om te beginnen? Solliciteer nu!

    Ons personeelsbeleid baseren we op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren de kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht hun leeftijd, geslacht, herkomst, overtuiging, handicap, nationaliteit enz.

  • Meer info

    En nu?

    Zodra je solliciteert, start de aanwervingsprocedure.

    Nog vragen?

    Contact vacatures kaderleden

    > Contacteer ons via e-mail


    Vacature delen